bài phát biểu khi ngày đầu đi làm
Cấu trúc bài phát biểu khai trương cửa hàng, công ty. Cũng như những bài phát biểu khác, bài phát biểu ngày khai trương cửa hàng hay công ty đều bao gồm 3 phần chính: đầu tiên là lời mở đầu; tiếp đến là sứ mệnh phát triển và ý nghĩa ra đời của tổ chức, công ty; cuối cùng là lời cảm ơn.
1 Tầm quan trọng của bài phát biểu trong lễ dạm ngõ. 2 Mẫu bài phát biểu trong lễ dạm ngõ đơn giản, ý nghĩa. 2.1 Mẫu bài phát biểu lễ dạm ngõ của nhà trai. 2.1.1 Lời chào hỏi và giới thiệu về thành viên của đoàn nhà trai. 2.1.2 Tuyên bố mục đích của buổi lễ. 2.1.3
3. Chuẩn bị bài phát biểu giới thiệu bạn dạng thân. Giới thiệu phiên bản thân với tất cả người đang là điều thứ nhất mà bạn cần tiến hành trong ngày trước tiên đi làm. Ko cần trên mức cần thiết dài dòng, bạn chỉ việc nêu ra vài thông tin ngắn gọn gàng như: Tên
Vay Tiền Online Từ 18 Tuổi Bankso Vn. Vào ngày đầu tiên đi làm, bất cứ ai cũng muốn có thể tạo được sự thân thiện, hòa đồng với những đồng nghiệp trong công ty dù là người mới bắt đầu đi làm hay những người đã đi làm lâu năm. Do đó, kinh nghiệm ngày đầu đi làm chính là sự cần thiết để có thể tạo dựng được mối quan hệ tốt với những đồng nghiệp. Còn chần chừ gì mà không tìm hiểu ngay nào!I. Nên chuẩn bị gì cho ngày đầu tiên đi làm1. Tìm hiểu tất cả về công việc của mìnhCó thể trong buổi phỏng vấn bạn đã được nhà tuyển dụng phổ biến sơ qua về nhiệm vụ hoặc các công việc mà mình đảm nhận ở vị trí ứng tuyển. Tuy nhiên, bạn vẫn cần tìm hiểu kỹ hơn về quy trình hay những trách nhiệm tối thiểu để không quá bỡ ngỡ khi được giao quá trình làm việc sẽ không thể tránh khi phải giúp đỡ mọi người xung quanh. Do đó, bạn nên tìm hiểu về công việc để có thể giúp vừa giúp đỡ được mọi người vừa có thể xây dựng mối quan hệ của các đồng nghiệp trong công việc làm, tuyển dụng Nhân sự có thể bạn quan tâm- Nhân viên Tuyển Dụng- Nhân viên đào tạo2. Tìm hiểu trước về công ty, cấp trênBạn cần nắm rõ về văn hóa, nội quy công ty trong ngày đầu đi làm để tránh mắc các lỗi không đáng có và giữ được sự hòa đồng với mọi người. Ngoài các kiến thức chung, bạn cũng nên biết về sơ đồ nhân sự công ty để biết được mình đang được quản lý bởi ai và sẽ làm việc với những đọc các bài báo cáo, bản tin nội bộ để hiểu về tình hình công ty. Có thể bạn sẽ biết được những thông tin thú vị để trao đổi với mọi người nhằm xóa bỏ bớt khoảng cách giữa nhân viên cũ - nhân viên Các vật dụng cần thiếtThông qua việc tìm hiểu về công việc, bạn có thể sẽ biết được cần chuẩn bị những vật dụng cần thiết nào để sử dụng trong quá trình làm việc laptop, sổ, bút, giấy note,... Ngoài ra, bạn sẽ cần ghi chép và lưu lại những kiến thức từ các đồng nghiệp hay cấp trên, nên đừng quên luôn mang theo sổ và bút bên mình nhé!Thêm vào đó, bạn nên chuẩn bị những loại giấy tờ cần thiết để làm các thủ tục hành chính khi phòng nhân sự yêu cầu. Và để cho ngày đầu đi làm suôn sẻ, bạn đừng quên sạc pin điện thoại, laptop hay mang theo dây sạc, sạc dự phòng nhé!4. Trang phục lịch sự, chỉn chuThông qua quá trình tìm hiểu cũng như sự quan sát khi đến công ty phỏng vấn, bạn có thể biết sơ qua về văn hóa công ty và trang phục đi làm mà mọi người thường dùng. Điều này giúp bạn lựa chọn những bộ quần áo phù hợp nhất, có thể là màu sắc nhẹ nhàng và trông gọn gàng. Qua đó, mọi người thấy được sự chỉn chu, lịch sự trong tác phong của bạn và có thể giúp bạn xóa được khoảng cách với các đồng Một phần giới thiệu thật ấn tượngĐể mọi người nắm nhanh được các thông tin cơ bản của nhân viên mới như tên, tuổi, quê quán, công việc trước đây,... thì không thể thiếu phần giới thiệu bản thân. Đây cũng chính là phần có thể khiến mọi người chú ý đến bạn bởi những thông tin thú vị. Vậy nên, đừng quên chuẩn bị một phần giới thiệu thật ấn tượng nhé!6. Những chủ đề để bàn luận khi ăn trưa, uống cà phêĐể tăng sự thân thiết với đồng nghiệp thì những buổi ăn trưa, uống cà phê chính là thời gian thích hợp để mọi người cùng tìm hiểu và trò chuyện về nhau. Vì vậy, bạn nên tìm hiểu qua các chủ đề được mọi người chú ý hay những câu chuyện thời sự để có thể thảo luận cùng mọi người nhé. Ngoài ra để tránh việc gây lúng túng hay có thể xảy ra mâu thuẫn, bạn nên tránh đề cập đến những chủ đề như tôn giáo, chính trị, quan điểm cá nhân,...7. Ngủ đủ giấcChắc chắn rằng chúng ta đều không muốn phải làm việc trong trạng thái thiếu năng lượng, đặc biệt là trong ngày đầu đi làm. Do đó, bạn cần nghỉ ngơi sớm và chắc rằng bản thân đã ngủ đủ giấc trước khi bắt đầu ngày làm việc đầu tiên. Khi đã ở trạng thái thoải mái nhất, bạn sẽ dễ dàng tiếp nhận, lưu trữ được nhiều thông tin cũng như làm việc hiệu quả Dậy sớmNgoài sự thoải mái cho ngày đầu tiên đi làm, bạn cũng cần sự tỉnh táo để có thể quan sát và học hỏi thêm nhiều kiến thức cho công việc mới. Vì vậy, việc dậy sớm là rất cần thiết, không những cho bạn thời gian để chuẩn bị về tinh thần, trang phục mà còn cho bạn thời gian để chuẩn bị những vật dụng cần thiết đáp ứng công Những điều bạn nên làm trong ngày đầu đi làm1. Đến sớm, đúng giờCũng như khi đi phỏng vấn, trong ngày đầu tiên đi làm, bạn nên đến sớm hơn thời gian quy định từ 10 - 15 phút. Không những có thời gian để chỉnh lại trang phục mà bạn còn có thời gian để đi xung quanh công ty và làm quen với môi trường làm việc mới. Bạn có thể gặp và nói chuyện với đồng nghiệp mới khi đi làm sớm đấy nhé!2. Năng lượng dồi dào, tích cựcKhi đi làm với một trạng thái tích cực và thoải mái sẽ giúp bạn có thể hoàn thành công việc hiệu quả hơn. Đặc biệt trong ngày đầu tiên đi làm, năng lượng tích cực sẽ tạo được sự gần gũi, hòa đồng giữa bạn và đồng nghiệp mới cũng như giúp bạn gây ấn tượng tốt với sự vui vẻ, tích cực trong mắt mọi Lịch sự, chân thànhLuôn hoà nhã và vui vẻ với mọi người, tạo sự thân thiện với đồng nghiệp mới trong ngày đầu đi làm. Cho mọi người thấy được sự chân thành muốn tìm hiểu công việc cũng như đồng nghiệp để có thể xóa bỏ khoảng cách giữa nhân viên mới và nhân viên cũ. Từ đó, xây dựng nên tình đồng nghiệp hỗ trợ, giúp đỡ nhau trong công Tác phong chuyên nghiệp, tự tin, nhanh nhẹnTác phong trong ngày đầu đi làm sẽ ảnh hưởng rất nhiều đến ánh nhìn của mọi người, đặt biệt là cấp trên. Do đó, bạn cần trang bị cho mình tác phong làm việc chuyên nghiệp và nhanh nhẹn thông qua hành động, lời nói, cách ăn mặc để nhận được nhiều thiện cảm của mọi người Chủ động trong công việcCó thể trong ngày đầu đi làm bạn sẽ có nhiều khoảng thời gian trống vì chưa có nhiều nhiệm vụ được giao. Tuy nhiên, bạn nên chủ động xin hỗ trợ và giúp đỡ mọi người. Đây cũng là cách để lấy kinh nghiệm cho công việc hiện tại và có thể kết nối được với mọi người dễ dàng Cầu tiến, ham học hỏiĐối với một người mới như bạn, mọi người chưa thực sự biết được năng lực làm việc của bạn. Do đó, thông qua tinh thần ham học hỏi, sự quan tâm đến những việc xung quanh sẽ giúp cho mọi người nhìn rõ được mong muốn tìm hiểu và gắn bó lâu dài của bạn với công việc này. Mọi người sẽ có thể hỗ trợ bạn trong quá trình làm việc cũng như giúp đỡ bạn khi gặp khó Lắng nghe và quan sátViệc luôn lắng nghe để tiếp thu những kiến thức, kinh nghiệm từ cấp trên cũng như đồng nghiệp cũ là điều luôn cần thiết trong công việc. Đặc biệt là đối với những nhân viên mới đi làm ngày đầu tiên. Từ những thông tin đó, bạn sẽ biết thêm nhiều về văn hóa, cách vận hành và bộ máy hoạt động của công ty để có thể đảm nhận thêm nhiều công việc cũng như cởi mở hơn trong việc kết nối với những đồng nghiệp ra, việc quan sát những thứ xung quanh và mọi người cũng sẽ cho bạn biết thêm các thông tin về cách vận hành công việc, cách xưng hô trong văn hóa giao tiếp, cách ra quyết định trong công ty,... Khi đó, bạn sẽ biết cách điều chỉnh bản thân phù hợp với môi trường làm việc và có thể đảm nhận những công việc chuyên môn, cần nhiều kinh nghiệm Luôn chân thànhBạn nên biết rằng những việc xuất phát từ trái tim rồi cũng sẽ chạm tới được nhiều trái tim. Khi bạn đối đãi với mọi người bằng sự chân thành thì rồi một ngày “quả ngọt” sẽ đến với thế bất kể bạn làm gì, hãy cố gắng thực hiện bằng tất cả sự chân thành mà bạn có. Dù là kết quả không tốt, bạn vẫn sẽ nhận về những đánh giá tích cực từ đồng nghiệp, cấp trên. Với những lỗi sai của bạn, họ sẽ chia sẻ kinh nghiệm, kiến thức cũng như hướng dẫn bạn cách để làm tốt và hiệu quả hơn cho công việc sau. Nhờ đó, quan hệ đồng nghiệp cũng sẽ tốt đẹp hơn!9. Thân thiện, hòa đồngTất cả chúng ta đều biết rằng ấn tượng đầu tiên vô cùng quan trọng và ảnh hưởng rất nhiều đến cả quá trình giao tiếp sau này. Vì thế nên việc bạn đến công ty với năng lượng tích cực, nở nụ cười và chào hỏi tất cả đồng nghiệp, hoặc cấp trên sẽ khiến cho mọi người có ấn tượng ra, sự thân thiện và hòa đồng của bạn sẽ giúp mối quan hệ với đồng nghiệp trở nên tích cực và gắn bó hơn. Một ngày đi làm với đầy năng lượng, bạn cũng sẽ cảm thấy công việc được xử lý nhanh chóng và thời gian tan ca như rút ngắn lại Giới thiệu bản thân với mọi ngườiỞ một vài công ty, hình thức giới thiệu bản thân thông qua email hoặc bài phát biểu trước tập thể là điều không thể thiếu đối với những nhân viên mới. Đây sẽ là cơ hội thể hiện cá tính của bạn, cũng như giúp đồng nghiệp nắm được vài thông tin cơ bản về nhân viên mới một cách nhanh nên, hãy chắc rằng bạn đã sẵn sàng cho một bài phát biểu khoảng 30s trước mọi người về bản thân như bạn tên gì, đến từ đâu, công việc trước đây, vị trí hiện tại bạn đảm nhiệm tại công ty,... Hơn hết, bạn cần phải làm nổi bật cá tính của mình để mọi người ấn tượng có thể ghi nhớ nhé!11. Làm quen với các đồng nghiệpNhiều bạn cho rằng, việc làm quen với đồng nghiệp trong ngày đầu đi làm sẽ không mấy quan trọng. Song nếu như bạn biết cách giao tiếp, những mối quan hệ này sẽ giúp ích rất nhiều cho bạn khi làm việc tại công ty. Một khi đã thân quen, bạn có thể hỏi nhiều hơn về công việc, nhận được sự hướng dẫn tận tình mỗi lúc gặp khó khăn và cả những “quy tắc ngầm” nên, hãy cố gắng làm quen thật nhiều với các đồng nghiệp trong ngày đầu đi làm. Từ những người bạn cùng nhóm, cùng phòng ban cho đến những người có liên quan đến công việc mà bạn sẽ đảm ra, đừng vội từ chối các buổi tụ tập cùng đồng nghiệp. Vì biết đâu bạn đang bỏ lỡ cơ hội làm quen với nhiều đồng nghiệp hoặc một vài mẩu câu chuyện thú vị nào đó trong công ty đấy!12. Đừng ngại ngần giao tiếp với cấp trên, đồng nghiệpCó thể trong ngày đầu đi làm, bạn sẽ chưa quen với môi trường làm việc mới. Vì vậy, việc giao tiếp với đồng nghiệp cũ, đặc biệt là cấp trên sẽ gặp rất nhiều khó khăn. Tuy nhiên, không nên duy trì tình trạng này quá lâu, bởi điều này sẽ khiến bạn có cảm giác bị cô lập và khiến cho cấp trên có cái nhìn không tích cực về bạn. Do đó, nên tận dụng thời gian để trò chuyện và xây dựng mối quan hệ với đồng nghiệp, cấp trên tốt đẹp ra, mẹo nhỏ dành cho những bạn đang gặp khó khăn trong việc giao tiếp công sở. Chính là, bạn nên thử bắt đầu câu chuyện về một vài vấn đề trong công việc. Tin chắc rằng, bạn sẽ nhận được sự giúp đỡ tận tình và mối quan hệ đồng nghiệp sẽ trở nên gắn bó, khăng khít hơn đấy!13. Mạnh dạn đặt câu hỏi khi không biếtChúng ta luôn được khuyến khích đặt câu hỏi cho những vấn đề vượt ngoài tầm hiểu biết của mình. Điều này sẽ giúp bạn chủ động hơn trong việc tiếp thu kiến thức, tăng khả năng ghi nhớ,... Thế nên vào những ngày đầu đi làm, bạn nên mạnh dạn đặt các câu hỏi xoay quanh quy trình, cách vận hành, làm việc,... của công ty để nắm bắt thật nhanh công nhiên, bạn cũng cần phải lưu ý một vài điểm khi đặt câu hỏi. Chẳng hạn như trước khi đặt câu hỏi cho sếp hay đồng nghiệp, bạn nên tự hỏi chính mình và tìm hiểu câu trả lời. Mặc khác, bạn cần tránh các câu hỏi lan man, không đúng trọng tâm công việc. Quan trọng hơn cả, hãy luôn đảm bảo rằng bạn đang lắng nghe câu trả lời một cách chân thành, nghiêm Dành lời cảm ơn đến mọi ngườiĐôi khi trong công việc, chúng ta nhận được sự giúp đỡ từ mọi người lại cho rằng đó là điều hiển nhiên phải thế. Vì vậy mà bỏ qua mất lời cảm ơn. Chắc chắn rằng đồng nghiệp của bạn sẽ không bận tâm lắm về điều đó. Song nếu nhận được lời cảm ơn, họ sẽ càng có cái nhìn thiện cảm hơn về biệt với những người mới, mỗi lời cảm ơn khi nhận được sự giúp đỡ dù là nhỏ nhặt nhất như đường đến nhà vệ sinh, nơi pha cà phê, cách nối dây điện thoại,... sẽ giúp ích rất nhiều trong việc xây dựng mối quan hệ với đồng đây không hẳn là cách giúp bạn có thêm kinh nghiệm hoặc nâng cao trình độ chuyên môn, nhưng sẽ là nền móng cho việc phát triển lâu dài trong tương lai. Vì thế nên, đừng ngại thể hiện sự cảm kích đối với những người đã giúp đỡ bạn thông qua lời cảm ơn đơn giản nhé!15. Hoàn thành thật tốt công việc của ngày đầuVào những ngày đầu đi làm, bạn hẳn sẽ được giao cho những công việc đơn giản. Việc này sẽ giúp cho bạn làm quen với môi trường làm việc cũng như có thêm nhiều cơ hội giao tiếp, làm quen với các đồng nghiệp cũ. Vì thế nên, bạn nên hoàn thành thật tốt các công việc được giao dù là nhỏ thần nhiệt huyết, năng nổ cùng với thái độ làm việc chăm chỉ sẽ là một điểm cộng lớn trong mắt lãnh đạo của bạn đấy!Tin tuyển dụng, tuyển trợ lý giám đốc có thể bạn quan tâm - Trợ Lý Giám Đốc Ngành Hàng Bách Hóa Những điều bạn không nên làm trong ngày đầu đi làm1. Thái độ thiếu nghiêm túcThái độ làm việc của bạn chính là chìa khóa để có được cảm tình của mọi người trong công ty. Sẽ không có ai muốn có một đồng nghiệp thiếu chuyên nghiệp và hay lơ là khi được giao nhiệm vụ. Do đó, bạn không nên thể hiện thái độ thiếu nghiêm túc khi đang làm việc cũng như khi được cấp trên trao đổi các thông tin về công Nói nhiều hơn ngheTrong ngày đầu tiên đi làm, bạn nên hòa đồng và vui vẻ với đồng nghiệp. Tuy nhiên, đừng chia sẻ và nói quá nhiều về cuộc sống, công việc trước đây của mình. Điều đó sẽ làm ảnh hưởng đến mọi người và gây sự khó chịu cho họ, vì khi họ muốn biết họ sẽ hỏi như khi làm việc, bạn không nên vội đóng góp ý kiến khi chưa thực sự hiểu vấn đề đang bàn luận hay khi chưa được hỏi tới, điều này sẽ gây gián đoạn cuộc thảo luận và khiến mọi người không hài lòng về bạn. 3. Thể hiện quá nhiềuĐể lại ấn tượng tốt cho mọi người là điều nên làm như việc giới thiệu bản thân, giúp đỡ mọi người trong khả năng của mình,... Tuy nhiên, bạn cũng nên giữ chừng mực vì không phải đồng nghiệp nào cũng muốn nhận sự giúp đỡ của bạn. Họ có thể sẽ nghĩ bạn đang thể hiện quá nhiều về bản thân. Chắc hẳn, đây là điều không đáng có trong ngày đầu đi làm đâu nhỉ?4. Không chịu học hỏi, thiếu sự cầu tiếnKhi thay đổi công việc, đồng nghĩa với việc bạn phải thích nghi với môi trường mới và học hỏi thêm những kiến thức từ các đồng nghiệp, cấp trên. Vì vậy, nếu bạn không chịu học hỏi và thiếu đi sự cầu tiến trong công việc sẽ khiến cho mình bị thụt lùi. Đặc biệt là không được đồng nghiệp quý mến cũng như cấp trên trọng Phàn nàn, phán xét mọi thứ xung quanhĐừng vội đánh giá bất cứ ai khi họ vô tình không cười ngay lúc bạn chào, hay phàn nàn về công việc nào đó mà bạn không thể hoàn thành. Có thể họ đã không thấy khi bạn chào hoặc với công việc đó, bạn đã lựa chọn sai cách thực bạn cứ luôn phàn nàn, phát xét mọi thứ xung quanh sẽ tạo nên định kiến và vô tình khiến cho bạn không thoải mái khi làm việc. Điều này sẽ làm cho bạn không thể hoàn thành công việc hiệu quả và không thể cởi mở với những đồng nghiệp trong công ty. Do đó, bạn nên ngừng phàn nàn mà thay vào đó hãy nhìn mọi thứ theo hướng tích cực để có thể dễ dàng hòa nhập hơn với mọi So sánh, đề cập quá nhiều về công ty, đồng nghiệp, công việc cũMỗi công ty sẽ có hướng hoạt động và phát triển riêng. Nếu bạn cứ luôn so sánh giữa công ty mới và cũ, và kể cả đồng nghiệp thì sẽ khiến cho mọi người có cái nhìn không tốt về bạn hay thậm chí là khó chịu. Vì vậy, bạn nên học cách làm quen mọi thứ hơn là so Không cần phải cố gắng để gây ấn tượng với tất cả mọi ngườiĐể có thể gây ấn tượng với mọi người bạn không nhất thiết phải xây dựng cho mình một hình ảnh quá hoàn hảo để rồi phải gồng mình duy trì hình ảnh đó. Bạn vẫn có nhiều cơ hội để gây ấn tượng với mọi người về sau. Vậy nên, trong ngày đầu tiên đi làm bạn hãy cứ là chính mình và thật thoải mái, cho mọi người thấy và hiểu đúng về con người Làm việc quá sứcNếu bạn cố gắng làm việc thật nhiều trong ngày đầu tiên là tốt nhưng vẫn phải chú ý sức khỏe và không nên làm quá sức, điều đó sẽ khiến cho bạn cảm thấy mệt mỏi khi đi làm ngày hôm sau. Còn nếu bạn muốn xây dựng hình ảnh chuyên nghiệp và chăm chỉ theo cách này thì đây là cách không bền vững.>>>Xem thêm>> Cách gửi CV qua email thu hút sự chú ý của nhà tuyển dụng>> Cách viết thư cảm ơn nhà tuyển dụng sau phỏng vấn ấn tượng>> Cách viết mail hỏi kết quả phỏng vấn khéo léo, hiệu quả nhấtBạn vừa tìm hiểu qua 31 điều nên làm cho ngày đầu tiên đi làm thật ấn tượng, suôn sẻ. Hy vọng bài viết này hữu ích và cung cấp cho bạn những thông tin thú vị. Đừng quên để lại bình luận và chia sẻ cho mọi người cùng biết nhé!
Cách giới thiệu bản thân trong ngày đầu đi làm là một trong những yếu tố quan trọng quyết định cái nhìn của mọi người đối với bạn. Vậy, phải làm như thế nào để gây ấn tượng nhất? Nếu phải viết email giới thiệu thì sao? Hãy để bài viết này cung cấp cho bạn một số phương pháp siêu hay ho nhé. Cách giới thiệu bản thân trong ngày đầu đi làm “ghi điểm 10”Các lưu ý khi chào hỏi ngày đầu tiên đi làmChuẩn bị trước nội dung chào hỏi ngày đầu tiên đi làmThái độ tự tin, thân thiện, vui vẻĐể ý quan sát và lắng ngheTuyệt đối không nói từ tiêu cựcKhông nói phóng đại, khoác lácBài phát biểu khi ngày đầu đi làm cho nhân viên mới Cách viết email giới thiệu bản thân với đồng nghiệp Lưu ý khi viết email chào hỏi của nhân viên mới 2 mẫu email giới thiệu bản thân với đồng nghiệp Kết luận Các lưu ý khi chào hỏi ngày đầu tiên đi làm Nếu bạn đang chuẩn bị cho ngày đầu tiên đi làm tại công ty mới, dưới đây là một số lưu ý tự giới thiệu hay ho mà Glints muốn gửi đến bạn Chuẩn bị trước nội dung chào hỏi ngày đầu tiên đi làm Ấn tượng đầu tiên luôn quyết định đa phần cái nhìn của mọi người dành cho bạn. Do đó, hãy cố gắng thể hiện một phiên bản tốt nhất của mình. Chuẩn bị trước những gì mình cần phải nói, hoặc một bài phát biểu hoàn chỉnh sẽ giúp bạn tự tin hơn khi nói chuyện với mọi người. Rất nhiều bạn thường mắc phải lỗi giao tiếp lan man, dài dòng và không đúng trọng tâm. Điều này sẽ khiến người khác có ấn tượng không tốt về bạn. Do đó, hãy vạch ra một “dàn ý” về những điều mình cần nói, tuân thủ theo đúng 2 nguyên tắc đủ ý và ngắn gọn Trước tiên, hãy chào hỏi mọi người thật niềm nở, cố gắng nói to rõ ràng để thu hút sự chú ý. Tiếp theo, giới thiệu tên của mình, cũng như phòng ban mà mình chuẩn bị đồng hành trong công ty. Sau đó, mới đến một số thông tin cá nhân như tuổi, năm sinh, tốt nghiệp hay đang học trường gì? Bạn cũng có thể nói về một số sở thích cá nhân nhưng cố gắng đừng quá dài dòng. Một điều quan trọng nữa là đừng quên nói lên nguyện vọng của mình trong thời gian đồng hành sắp tới. Cuối cùng, hãy cảm ơn mọi người và bày tỏ niềm vui khi chuẩn bị được đồng hành cùng công ty. Thái độ tự tin, thân thiện, vui vẻ Trong môi trường công sở, ai cũng thích đồng nghiệp của mình là một người luôn vui vẻ, niềm nở và tự tin. Do đó, hãy thể hiện những điều này ngay buổi đầu tiên gặp mặt. Bạn sẽ nhanh chóng làm quen được với nhiều người hơn. Một số tips mà Glints muốn chia sẻ với bạn là hãy đứng thẳng lưng, mắt nhìn thẳng và luôn cười tươi. Cố gắng bình tĩnh để không ấp úng khi giới thiệu về mình. Đôi khi, hãy sử dụng thêm ngôn ngữ hình thể để bày tỏ ý tưởng dễ dàng cũng như gây được sự chú ý. Có thể ở lần đầu gặp mặt, bạn sẽ cảm thấy ngại ngùng vì môi trường mới. Nhưng hãy luôn tự nhủ với bản thân mình rằng những đồng nghiệp này sắp tới sẽ đồng hành cùng bạn. Hãy thể hiện sự vui vẻ, thân thiện với mọi người và chắc chắn bạn cũng sẽ được nhận lại những điều tương xứng. Để ý quan sát và lắng nghe Trong ngày đầu tiên làm việc, chắc chắn bạn sẽ cảm thấy bỡ ngỡ trước môi trường mới và công việc mới. Vì vậy, hãy luôn chú ý quan sát và lắng nghe. Một tân binh có chí cầu tiến, luôn biết học hỏi từ mọi người chắc chắn sẽ được chào đón và yêu thích nhiều hơn. Hơn thế, dù bạn có kinh nghiệm như thế nào, hay đã từng làm ở nhiều nơi ra sao thì công việc ở một môi trường mới sẽ luôn có những thử thách. Việc hiểu hết những gì đồng nghiệp và cấp trên trình bày sẽ gặp đôi chút khó khăn. Trong trường hợp này, kỹ năng lắng nghe và quan sát lại một lần nữa thể hiện được thế mạnh của mình. Luôn chú ý quan sát, thắc mắc ngay khi có câu hỏi, nếu không bạn sẽ rất dễ rơi vào tình trạng bị bỏ lại phía sau và không hiểu mọi người đang nói gì. Dù có lo lắng và bỡ ngỡ trước mọi điều mới, hãy cố gắng tập trung và lắng nghe cẩn thận. Tuyệt đối không nói từ tiêu cực Một trong những cách giới thiệu bản thân trong ngày đầu đi làm cần nhớ tuyệt đối không thể hiện sự tiêu cực. Tiêu cực ở đây không chỉ thể hiện trong lời nói ra, mà còn trong hành động cũng như thái độ khi trình bày. Những câu chữ thể hiện sự thiếu tự tin vào bản thân như “không biết là…” hay “em không chắc” cần phải bỏ ngay trong lần đầu tiên gặp mặt, bởi nó sẽ khiến ấn tượng về bạn trở nên xấu đi trong mắt đồng nghiệp. Bên cạnh đó, công việc trong thời gian đầu cũng rất dễ bị ảnh hưởng. Thông thường, những tân binh nhanh nhẹn, tự tin, niềm nở thường sẽ nhận được nhiều sự chú ý hơn từ cấp trên hơn cũng như được tin tưởng để giao các công việc quan trọng. Không nói phóng đại, khoác lác Thành tích là một trong những yếu tố quan trọng để bạn được trọng dụng và tin tưởng. Tuy nhiên, hãy sử dụng đúng lúc đúng chỗ và tuyệt đối đừng khoác lác về những thành tích của bản thân mình. Bạn giỏi như thế nào, có năng lực ra sao nên thể hiện bằng hành động chứ không phải bằng lời nói. Hơn thế, trong khi chào hỏi ngày đầu tiên đi làm, nếu bạn nói quá dài dòng về thành tích của bản thân, sẽ khiến câu chuyện trở nên lan man và khiến mọi người chán nản. Hãy thể hiện sự hết mình trong công việc, khi đó năng lực của bạn chắc chắn sẽ được mọi người xung quanh nhận thấy. Bài phát biểu khi ngày đầu đi làm cho nhân viên mới Nếu bạn đang phân vân chưa biết phải giới thiệu bản thân trong ngày đầu đi làm như thế nào, sau đây là bài phát biểu mẫu từ Glints mà bạn nên tham khảo “Em chào tất cả mọi người ạ. Em xin tự giới thiệu, tên em là Phương Linh, sinh năm 2001 và hiện đang là sinh viên năm thứ 4 của Đại học Kinh tế Quốc Dân. Sắp tới, em sẽ trở thành thành viên mới của phòng Content và vị trí em đảm nhiệm là Intern Content. Với công việc này, em thực sự chưa có nhiều kinh nghiệm, và chỉ mới được tiếp xúc với nghề viết lách qua một số công việc nhỏ như CTV viết báo online. Đến với công ty mình, với khả năng của bản thân, em sẽ cố gắng làm tròn trách nhiệm của mình, cùng mọi người cố gắng để công ty ngày càng phát triển, cũng như có thêm nhiều kinh nghiệm quý dành cho bản thân. Do vậy, em rất mong thời gian tới sẽ nhận được sự giúp đỡ từ tất cả mọi người. Em cảm ơn rất nhiều”. Đọc thêm Bí Kíp Tạo Ấn Tượng Tốt Ngay Ngày Đầu Tiên Đi Làm Cách viết email giới thiệu bản thân với đồng nghiệp Ở một số doanh nghiệp, bạn sẽ nhận được email thông báo nếu đã vượt qua tất cả các vòng tuyển dụng. Rất nhiều bạn thường chọn cách im lặng, hoặc chỉ trả lời lại email một cách qua loa. Điều này là hoàn toàn không nên. Thay vào đó, hãy viết một email thật chuẩn chỉnh, vừa để tỏ thái độ tôn trọng, vừa là cách giới thiệu bản thân phù hợp Lưu ý khi viết email chào hỏi của nhân viên mới 4 yếu tố dưới đây sẽ giúp bạn có được một chiếc email giới thiệu bản thân đầy đủ và rõ ràng Đầy đủ các nội dung của phần tiêu đề Tiêu đề của phần email là yếu tố quan trọng nhất để nhà tuyển dụng có thể biết được bạn là ai và bạn đã trúng tuyển vào vị trí gì. Cú pháp thường thấy của phần tiêu đề này là [Họ và tên]_[Vị trí trúng tuyển]_Thư giới thiệu. Đừng quên lời mở đầu Điều quan trọng nhất của một chiếc email là phải đúng cú pháp và được viết theo lối trang trọng. Hãy mở đầu bức thư bằng một cách chào hỏi đầy lịch sự, theo cú pháp Kính gửi + Tên người nhận hoặc Tên phòng ban phụ trách. Đầy đủ nội dung nhưng không quá dài dòng Email giới thiệu cũng sẽ mang những nội dung giống với bài phát biểu của bạn. Do đó, đừng quá dài dòng và lan man. Hãy chỉ tập trung nói về những thông tin cần thiết của bạn. Lời kết thật trang trọng Kết thư cũng là một trong những yếu tố rất được chú ý. Hãy thể hiện sự biết ơn người đọc, cũng như kết thúc bằng hai chữ “Trân trọng” trước khi ký tên. Điều này sẽ thể hiện rõ hơn sự tôn trọng của bạn đến với mọi người. 2 mẫu email giới thiệu bản thân với đồng nghiệp Nếu bạn đang phân vân không biết phải viết email giới thiệu như thế nào, thì dưới đây là 2 mẫu gợi ý dành cho bạn Kính gửi bộ phận A, Tôi tên là Trần Văn Sơn, sinh năm 2001 và hiện đang là sinh viên năm 4 của trường Đại học Kinh tế Quốc dân. Sắp tới, tôi sẽ trở thành nhân viên full time mới của phòng Ý tưởng và trở thành đồng nghiệp của mọi người. Vì thế, tôi đã viết lá thư này để giới thiệu bản thân. Rất mong thời gian tới sẽ được mọi người giúp đỡ. Trân trọng, Trần Văn Sơn Kính gửi bộ phận B, Tên em là Nguyễn Thị Quỳnh, sinh năm 2000 và hiện đang là nhân sự mới của phòng Marketing. Chúng ta đã có thời gian làm quen vào buổi sáng ngày hôm nay, tuy nhiên em vẫn muốn viết bức thư này để gửi lời cảm ơn và mong muốn được đồng hành với mọi người trong thời gian tới. Cảm ơn mọi người vì đã đọc bức thư này của em. Trân trọng, Nguyễn Thị Quỳnh Kết luận Trên đây là một số lưu ý về cách giới thiệu bản thân trong ngày đầu đi làm để gây ấn tượng. Hy vọng bài viết này đã trả lời hết những thắc mắc của bạn. Nếu còn bất cứ câu hỏi gì, đừng ngại ngần mà để lại ngay bình luận cho chúng mình nhé. Tác Giả
Ngày đăng 09/04/2022 Không có phản hồi Ngày cập nhật 05/05/2023 Ngày đi làm đầu tiên là một ngày quan trọng và đáng nhớ với mỗi người. Chúng ta không chỉ bắt đầu một công việc mới mà còn làm quen với những con người mới, môi trường mới. Dù đã trải qua nhiều nghề nghiệp, chắc hẳn ai cũng có phần hồi hộp trước khi dấn thân vào một thế giới thu nhỏ lạ lẫm khác. Vậy, bạn nên chuẩn bị những gì và làm gì để ngày đầu tiên đi làm được suôn sẻ? Glints Việt Nam sẽ giúp bạn trả lời mọi thắc mắc ngay dưới đây. Tại sao ngày đầu tiên đi làm rất quan trọng?Ngày đầu tiên đi làm NÊN làm gì?1. Mặc quần áo chỉn chu2. Xem kỹ tài liệu và hướng dẫn nhận việc3. Đến đúng giờ4. Thân thiện5. Chuẩn bị “elevator pitch”6. Ăn trưa cùng đồng nghiệp7. Quan sát xung quanh8. Không ngại đặt câu hỏi9. Chú ý ngôn ngữ cơ thể10. Nói chuyện trực tiếp với cấp trênNgày đầu tiên đi làm KHÔNG NÊN làm gì1. Thái độ thiếu nghiêm túc2. Thể hiện mình quá nhiều3. Nói nhiều hơn nghe4. Phán xét, phàn nàn5. Đề cập quá nhiều về công ty cũ6. Cố gắng gây ấn tượng với tất cả mọi người7. Làm việc quá sứcTác Giả Hang Phan Tại sao ngày đầu tiên đi làm rất quan trọng? Ngày đầu tiên đi làm đánh dấu rất nhiều sự “khởi đầu”. Bắt đầu công việc mới, làm quen không gian mới, những mối quan hệ mới. Vì vậy, ấn tượng đầu tiên ở nơi công sở rất quan trọng. Lynn Taylor, tác giả cuốn “Tame Your Terrible Office Tyrant; How to Manage Childish Boss Behavior and Thrive in Your Job”, chia sẻ “Đa số chúng ta đều nhớ mãi ngày đi làm đầu tiên bởi một áp lực vô hình, rằng phải gây ấn tượng thật tốt. Tuy vậy, bạn có thể giảm bớt nỗi lo bằng cách lên kế hoạch kỹ càng trước ngày bắt đầu công việc mới.” Thật vậy, kinh nghiệm ngày đầu đi làm sẽ bao gồm một số điều “nên” và “không nên” mà bạn cần chú ý. Ngày đầu tiên đi làm NÊN làm gì? 1. Mặc quần áo chỉn chu Ăn vận đẹp ở đây không đồng nghĩa với việc mặc đồ như đi tiệc. Bạn chỉ cần một bộ đồ lịch sự, tinh tế, không quá loè loẹt hay phản cảm để mặc đến công ty. Bạn cũng có thể hỏi trực tiếp người thông báo trúng tuyển hoặc tìm hiểu trước dress code của công ty. Sau ngày đầu nhận việc, bạn có thể thay đổi phong cách cho phù hợp hơn với môi trường bạn đang làm. 2. Xem kỹ tài liệu và hướng dẫn nhận việc Ngày đầu đi làm của bạn thường sẽ bao gồm cả việc xem xét hợp đồng lao động và một số giấy tờ khác như thuế… Bạn nên đọc trước tất cả loại tài liệu và giấy tờ đã được phổ cập để hiểu chính sách bảo hiểm, nghỉ phép, thai kỳ… của công ty. Tuỳ từng doanh nghiệp, trong hướng dẫn nhận việc thường sẽ yêu cầu bạn mang các mẫu tờ khai đăng ký, tờ khai thông tin… Bạn cần đảm bảo chuẩn bị đầy đủ để quá trình nhận việc được nhanh chóng. Hãy lưu lại những giấy tờ này để bạn có thể xem lại sau nếu cần. 3. Đến đúng giờ Kể cả bạn đi làm bằng phương tiện riêng hay phương tiện công cộng, bạn có thể bị bối rối nếu không biết đường đến văn phòng. Bạn nên nghiên cứu trước cung đường và xem mất bao lâu mới đến công ty. Bạn nên dậy sớm và đến nơi sớm hơn 15-30 phút để có đủ thời gian tìm đúng địa điểm. Sau vài hôm đầu, bạn sẽ làm quen và tự lập được thời gian biểu hợp lý cho mình. Bên cạnh đó, bạn cũng nên có kế hoạch dự phòng, phòng trường hợp gặp phải những chuyện đáng tiếc vào ngày đầu tiên đi làm. Đọc thêm 12 Cách Phát Triển Kỹ Năng Quản Lý Thời Gian Hiệu Quả Bạn Nên Thử Ngay! 4. Thân thiện Bạn có thể sẽ gắn bó với chỗ làm mới trong một thời gian nhất định. Hãy giữ một thái độ tươi tắn, vui vẻ, và tranh thủ giới thiệu bản thân với mọi người khi có thể. Những người đồng nghiệp sẽ sẵn sàng giúp đỡ bạn khi bạn cũng niềm nở, không ngại nói chuyện, và giúp đỡ họ. Có một môi trường làm việc hoà đồng, thân thiện sẽ giúp bạn có động lực làm việc hơn rất nhiều. 5. Chuẩn bị “elevator pitch” Trước ngày đầu đi làm, hãy luyện tập bài elevator pitch của bạn trước để có thể giới thiệu bản thân một cách mượt mà nhất. Bạn có thể giới thiệu ngắn về công việc, kinh nghiệm trong quá khứ, và vị trí của bạn trong công việc mới hiện tại. Ngoài ra, đừng quên chuẩn bị về lý do bạn chuyển việc, phòng trường hợp bạn được hỏi. Cho những bạn chưa biết elevator pitch là gì, đây là một phương pháp giao tiếp được áp dụng nhiều trong các sự kiện giao lưu, buổi phỏng vấn xin việc… Để gây ân tượng tốt với cả cấp trên và đồng nghiệp, bạn có thể tìm hiểu kỹ hơn về elevator pitch cùng hướng dẫn của Glints nhé. 6. Ăn trưa cùng đồng nghiệp Chuẩn bị trước bữa trưa tại nhà cũng là một kinh nghiệm ngày đầu đi làm rất có ích. Tuy nhiên, bạn có thể đẩy nhanh tiến độ làm quen với môi trường mới nếu bạn không ngại dùng bữa với các đồng nghiệp. Kết nối với đồng nghiệp ngay từ ngày đầu đi làm. Nếu cấp trên hoặc đồng nghiệp rủ bạn đi ăn trưa cùng, đừng ngại đồng ý. Ăn trưa là một cách hay để tạo dựng mối quan hệ, đặc biệt là với những người có thể bạn sẽ gắn bó trên con đường sự nghiệp sau này. 7. Quan sát xung quanh Học hỏi từ đồng nghiệp và cấp trên là một trong những điều quan trọng giúp bạn làm quen môi trường, phong cách làm việc mới. Bạn nên lắng nghe và quan sát mọi người. Hãy tiếp thu ý kiến của các đồng nghiệp, tiền bối trong công ty, và học hỏi những thói quen tốt của họ ngay từ ngày đi làm đầu tiên. Biết cách học tập thì người khó tính đến mấy cũng không thể bắt bẻ bạn. 8. Không ngại đặt câu hỏi Ngày đầu tiên đi làm cần chuẩn bị những gì? Một trong những câu trả lời là tinh thần ham học hỏi, không giấu dốt. Hãy đặt câu hỏi và ghi chú lại để dễ ghi nhớ. Là một nhân viên mới, bạn sẽ có rất nhiều thứ muốn hỏi. Không chỉ thời gian training, bạn hoàn toàn được phép giải đáp thắc mắc kể cả trong thời gian làm việc chính thức. Nếu bạn chưa rõ cách hoạt động của team, hoặc cần biết việc gì nên được ưu tiên trong ngày đi làm đầu tiên, hãy hỏi sếp hoặc đồng nghiệp mới ngay khi có thể. Đừng bỏ lỡ 8 Điều Nên Hỏi Trong Ngày Đầu Đi Làm Ở Công Ty Mới 9. Chú ý ngôn ngữ cơ thể Kể cả khi bạn đang không nói chuyện, bạn cũng đang giao tiếp với người khác bằng ngôn ngữ cơ thể. Hãy ngồi thẳng lưng, đứng thẳng, và tránh những hành động như ngáp ngắn ngáp dài, rung chân liên tục. Khi trao đổi với ai đó, hãy lắng nghe và nghiêng người về phía họ một chút để thể hiện bạn chú ý đến lời họ nói. Đọc thêm 8 Ngôn Ngữ Cơ Thể Trong Giao Tiếp Bạn Cần Học Ngay! 10. Nói chuyện trực tiếp với cấp trên Ngày đầu làm việc mới của bạn có thể rất bận rộn. Từ các bước nhận việc, các bước training, đến làm quen với đồng nghiệp, hẳn có rất nhiều thứ bạn phải làm. ©Unsplash Tuy vậy, đừng quên trả lời và liên lạc với quản lý trực tiếp của bạn. Nói chuyện trực tiếp sẽ giúp bạn và sếp hiểu nhau hơn, từ đó làm việc hiệu quả hơn. Hơn nữa, hãy trả lời nhanh hết sức có thể có thể nếu bạn nhận được tin nhắn/e-mail từ sếp. Điều này thể hiện sự tôn trọng sếp và nhiệt huyết của bạn với công việc. Đọc thêm Làm Thế Nào Để Thích Nghi Với Môi Trường Mới? Ngày đầu tiên đi làm KHÔNG NÊN làm gì Ngoài ngày đầu tiên đi làm nên làm gì, bạn cũng nên chú ý tới những việc không nên làm để tránh gây mất thiện cảm. 1. Thái độ thiếu nghiêm túc Không ai muốn làm việc cùng một người thiếu chuyên nghiệp và không có thái độ cầu tiến. Vì vậy, bạn hãy cố gắng nghiêm túc mọi lúc khi làm việc. Đừng lơ là khi được giao nhiệm vụ hay được người khác trao đổi thông tin về công việc. 2. Thể hiện mình quá nhiều Chìa khoá thành công cho ngày đầu tiên đi làm chính là kiềm chế bản thân. Bạn nên giữ chừng mực kể cả khi tự giới thiệu, chia sẻ, hay giúp đỡ người khác. Họ có thể sẽ nghĩ bạn là người thích thể hiện. Luôn khiêm tốn và biết điểm dừng là điều nên làm. Bạn còn nhiều thời gian để chứng minh năng lực của mình. Nên trong ngày đầu tiên, hãy làm mọi thứ vừa đủ trong khả năng của mình. 3. Nói nhiều hơn nghe Dù bạn nên hoà đồng với đồng nghiệp ngay từ ngày đầu nhận việc, bạn cũng không nên nói quá nhiều về cuộc sống riêng hay công việc trước đây của bạn. Hơn nữa, không nên vội vàng đóng góp ý kiến khi chưa hiểu vấn đề. Lắng nghe và suy ngẫm sẽ là cách tốt hơn cho bạn. 4. Phán xét, phàn nàn Thêm một điều không nên trong kinh nghiệm ngày đầu tiên đi làm là phán xét mọi thứ xung quanh. Kể cả công việc có “ngập đầu” và bạn chưa thể hoàn thành hết, bạn cũng đừng nên kêu ca quá nhiều. ©Unsplash Trong trường hợp khác, đừng vội đưa ra đánh giá nếu có người vô tình không đáp lại lời chào của bạn. Luôn phàn nàn sẽ vô tình tạo ra định kiến hướng tới bạn. Hãy nhìn mọi thứ theo hướng tích cực để bạn dễ dàng hoà nhập với môi trường mới hơn. 5. Đề cập quá nhiều về công ty cũ Mỗi doanh nghiệp có một cách hoạt động riêng. Nếu bạn liên tục so sánh giữa môi trường mới và cũ, thậm chí cả cựu đồng nghiệp, bạn lập tức sẽ gây mất thiện cảm. 6. Cố gắng gây ấn tượng với tất cả mọi người Để lại ấn tượng tốt không có nghĩa bạn phải gây dựng một hình ảnh hoàn hảo với tất cả mọi người. Đây không hề là một cách thông minh giúp bạn lấy lòng sếp và hay để lại ấn tượng tốt với đồng nghiệp, tiền bối. Trong ngày đầu đi làm, hãy lịch sự và đồng thời là chính mình. Hãy để mọi người hiểu đúng về con người bạn. 7. Làm việc quá sức Làm việc chăm chỉ là rất tốt, nhưng cũng đừng vì thế mà bạn bỏ qua sức khoẻ của mình. Làm việc quá sức sẽ làm bạn mệt mỏi vào ngày hôm sau, từ đó dễ mất đi tinh thần làm việc. Hãy làm vừa đủ để có thể tiếp tục cống hiến trong thời gian dài bạn nhé. Tips cho ngày đầu tại chỗ làm mới Đọc thêm Nhận Biết Môi Trường Toxic Ngay Ngày Đầu Đi Làm Tác Giả
bài phát biểu khi ngày đầu đi làm
